
仅供参考
前言
不知道有没有人跟我一样,是在毕业工作之后才知道公积金这个东西的。
刚毕业的时候其实对公积金还没有太大的认知,只知道有了这个,就能贷一笔利息比较低的资金专门用于买房。
我还记得刚工作那会,个人缴纳的公积金在200多左右,加上公司的一个月也就四百多,聊胜于无,也没太在意。
公积金的好处
在工作多年后,才发现公积金的好处。
一方面,如果公司按照全额12%进行缴纳的话,相当于多给了很大一笔钱,比如原本工资1万,那么加上公积金相当于11200了,当然这是简单的计算。
另一方面,如果工资水平比较高,公积金缴纳的越多,那么相应扣的税也会少,这方面比较有益于高收入的人群。
公积金的用途还有很多,比如可以拿来装修或者用于房租。
像在厦门可以自己决定每个月取1200~1800的公积金出来用于付房租,这个措施对于长期租房的人来说还是挺有用的。
可以说公积金一定程度上和工资水平是挂钩的,所以通过它可以真实的反映个人的收入水平。
那么我也放了一张比较简单的不同工资水平的公积金缴纳金额表,也就是开头的那张图,分别从5%-12%的比例缴纳来大概说明,仅供参考。
公积金的缴纳基数
得益于网友们的普及,我才知道公积金的缴纳基数是通过个人去年总收入的平均工资计算出来的。
比如去年税前年收入是12万,12万除12然后再×5%~12%,这样算出来单边公积金就是在500~1200了。
不过你可能会发现,怎么有的人月薪只有几千,但是公积金却上千了呢。
这种情况那就有可能是人家月薪到手的少,比如5~6千,但是年终却有大几万的,直接拉高了年平均工资。
这种情况大多数存在于国央企、公务员等行业。
我也查询了一下,目前有缴纳公积金的人数只占总就业的24%左右。
而且其中大多数的人应该和我一样,都是按当地最低工资标准×最低的5%进行缴纳的吧,象征性的给你缴纳,聊胜于无。
当然这种缴纳行为是违法的,只是公司会通过各种方式去规避,并且个人去申诉也耗时耗力。
结尾
总结下来,如果你的公积金双边加起来超过了1000,那就已经领先了大部分的人了。
如果超过了两千,那应付每个月的房贷绰绰有余,超过了三千,已经可以反哺家用了。
再往上,可以说单靠公积金就能实现不错的生活水准了。
当然,如果没有或者很少也不要气馁,毕竟这种情况占了就业人数的76%呢......
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