[社保行]能为大家提供哪些社保服务呢？


　　服务范围：中国·北京


　　核心业务：代办退休、认定视同工龄、档案整理等；


　　基础业务：社保代缴、公积金缴纳、社保身份变更、社保异地转移等；


　　http://www.shebaohang.com/


　　视同缴费年限并不是说每个退休人员都会获得的，我们就以企业单位的退休人员来举例说明，一般情况下我们参加工作，如果说你个人是在1992年以后，或者是1996年以后才开始参加工作，才进入到企业上班，那么这种情况下一般是不会有视同缴费年限的，只有实际缴费年限，因为我们国家统一的开始交纳全国基本养老保险。


　　www.shebaohang.com


　　从1992年到1996年这几年时间开始进行交纳的，部分地区有一定的差距，比如说有些地区它可能比较早，就是在1992年就开始建立基本养老保险的制度了，那么有些地区比较晚，最晚的地区不会晚于1996年建立基本养老保险制度，所以说在建立基本养老保险制度以后，参加的人员，那么他的养老保险的缴费年限都只能够按照实际缴费年限来认定，并没有所谓的视同缴费年限，什么样的人才会拥有视同缴费年限，就是我们刚才所说的时间节点。


　　在1992年以前或者说1996年之前，自己就已经参加工作了，并且已经参加工作很多年了，那么这种情况下，因为你没有养老保险的实际缴费年限，所以说只能够认定你的事同缴费年限，那么视同缴费年限是根据什么来认定？


　　www.shebaohang.com


　　一方面是你的工作年限，另外一方面也是一个重要的依据，就是个人档案中的相关记录，所以说我们在办理退休的时候，个人档案对于个人来说是非常重要的。因为社保部门在审核退休的过程中，他要查阅你个人档案中的招工表，还有每一年的工资变动表，以此来确定你的视同缴费年限，否则的话是无法确定视同缴费年限的，即便自己在1992年之前参加工作，但由于无法提供个人档案，依然是无法认定视同缴费年限的，所以最终可能就没有办法来办理视同缴费年限的认定，也就没有所谓的过渡性养老金的待遇了。