现在有工作的人，公司都会给员工缴纳社保，一般是公司给你交大头，自己交小头。


　　但还是有一些人属于自由职业，那就诞生了灵活就业人员这么个群体，这个群体可以自己去交社保，不过灵活就业人员只能交医疗和养老，像失业、生育、工伤这几个是交不了的。


　　社保又分为个人账户和统筹账户，有公司的人，公司给你交的部分，会进入统筹账户，个人交的部分进入个人账户，如果是灵活就业人员的话，统筹账户的钱也只能自己出了。


　　不过同时国家对自费交社保的灵活就业人员会有一个补贴政策，每年最高能补6000块。


　　这个就是灵活就业人员交社保的4050政策，指男年满50岁，女满40岁，而且持有就业失业登记证的就业困难人员，他们从事灵活就业，以个人身份参加社会保险，可以享受3-5年养老和医疗保险应交额度60%的补贴。


　　当然各地政策有所不同，有的地方叫4555政策，也就是女的满45，男的满55周岁才可以申请。


　　有的地方，如果距离退休不满5年，并且第一次申请这个社保补贴，可以一直享受到退休，如果大家符合这些条件，可以去申请这个补贴。


　　交了那么多钱，大家最关心的就是退休后能不能领回本的问题，如果交满15年社保，结果59岁意外离世，能退回多少钱呢？


　　首先，我们要知道的是，社保本来就是一种保险，我们活的越久自然就更容易回本，但是如果真的遇到这种意外情况，社保的钱交了，人却没能等到退休，或者说领了没几年，人就去世了，这笔钱该怎么办呢？


　　前面讲了，养老金分为两个账户，一个是个人账户，一个是统筹账户，企业帮忙缴纳的那一部分钱进入统筹账户里面，如果还没退休就去世了，只有个人账户的可以由子女继承，而统筹部分是不退回的，这点对灵活就业人员来说是比较吃亏的。


　　除了养老保险，还有一笔医疗保险也是同样的道理，去退回个人账户的钱，个人账户余额除以退休年龄确定的计发月数，就是每个月能领到的养老金，如果参保人没有领完这笔钱就去世，剩下的应发钱款会退回给家属。


　　除此之外，参保人的家属还可以领取一笔丧葬费和抚恤金，具体的金额每个地方都有不同的规定，发放的标准主要和当地的发展水平有关，我们以重庆地区为例，如果参保人还未领到退休金就去世了，家属拿着死亡证明或者是火葬单，就可以到当地的社保机构领取2000元的丧葬费和抚恤金，不过这笔钱其实是从统筹账户里划走的。


　　关于社保还有几个谣言，在这里统一给大家回复：


　　第一、社保断缴3个月就清零，


　　社保的缴费记录是终身存在的，缴费年限也是累计计算的，根本不会清零，继续缴费就能继续用，不过医保报销会有3-6个月的恢复期，


　　第二、员工自愿放弃交社保，能拿到更多钱，


　　短期看，把交社保的钱发给员工，工资会多一些，但是从长远看，你亏的更多，等老了，看着别人每个月不用干活还能能领养老金，而你什么都没有，你是什么滋味。


　　企业为员工交社保是法定义务，你个人交的是小头，公司给你交的才是大头，放弃交社保其实是为公司省了不少钱


　　第三，社保交满15年就停交最划算，


　　其实你的退休金与你社保缴费年限挂钩，缴费年限越长，交的金额越多，能领的养老金就越多，还能享受终身医保服务，比你省下来的社保费不知道要划算多少


　　还有任何关于社保的问题，欢迎私信咨询我@胡说保险


　　胡说保险，不止于险；我是胡说，但不胡说