用人单位不缴纳社会保险应承担的法律责任如下：


　　·首先根据《社会保险法》的相关规定，用人单位不办理社会保险登记的由社会保险行政部门责令限期改正。若逾期不改正对用人单位将处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以五百元以上三千元以下的罚款。


　　·其次若用人单位未按时足额缴纳社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金。若逾期仍不缴纳由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。


　　·此外用人单位不缴纳社会保险还可能面临其他法律责任，例如劳动者有权因用人单位未依法缴纳社会保险费而单方面解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。同时若因用人单位未缴纳社会保险导致劳动者无法享受相应的社保待遇，劳动者还有权要求用人单位赔偿相应的损失。


　　综上所述用人单位不缴纳社会保险是违法行为，不仅会受到行政处罚还可能面临劳动者的索赔。因此用人单位应严格遵守相关法律法规，按时足额为劳动者缴纳社会保险，以保障劳动者的合法权益。


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