为深入贯彻落实党中央关于加强基层治理体系和治理能力现代化的决策部署，进一步健全村干部激励保障机制，激发基层干部干事创业热情，提高乡镇村干部对住房公积金政策的知晓度。枣阳办事处创新工作方式，下乡进村“精准宣传”，面对面答疑解惑“贴心服务”，扎实推进村干部住房公积金建制工作落地见效。


　　精准宣传，政策普及“零距离”。针对村干部群体特点，采取“线上+线下”双渠道宣传模式。线上通过枣阳政务服务中心、微信、抖音等平台推送政策解读短视频和图文指南。线下组建5个“宣传小分队”，深入到各乡镇，面对面解答疑问，确保村干部“听得懂、算得清、愿意办”。同时，印制通俗易懂的政策手册，让村干部一目了然地掌握缴存、提取、贷款等关键信息。受理咨询60人次，问题解决率100%。


　　暖心服务，办理体验更“贴心”。为提升服务质效，枣阳办事处开通村干部住房公积金业务“绿色通道”，提供预约办理、上门服务等便利措施，并简化申报流程，缩短审批时限，此外，依托“鄂汇办”，实现线上开户、查询等功能，让村干部足不出户即可享受便捷服务。


　　成效初显，基层保障更“扎实”。自工作开展以来，枣阳已推动12个行政村完成住房公积金建制，惠及村干部54人，有效增强了基层干部的获得感和归属感。


　　下一步，枣阳办事处将持续优化政策宣传和服务模式，确保住房公积金政策红利惠及更多村干部，为加强基层治理、助力乡村振兴提供坚实保障。（湖北日报客户端通讯员唐必玲、廖桂芬）