准格尔旗人社局加强事业单位岗位聘用合同管理


　　事业单位试行聘用制度以来，事业单位工作人员与用人单位签订的岗位聘用合同成为双方确立人事关系的基本依据。近年来，准格尔旗事业单位与工作人员签订岗位聘用合同率达到了100%，基本上做到了应签尽签，但是岗位聘用合同填写不规范、签订不及时，项目不明确，岗位聘用合同没有发挥出应有的明确人事关系、岗位职责任务、考核奖惩机制等有关作用。


　　2019年，准格尔旗人社局将规范督促指导岗位聘用合同的签订工作作为事业单位人事管理工作的一项重要环节抓紧抓好。


　　专业技术人员管理股


　　2019年1月18日


　　来源：准格尔旗人社局


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　　本期编辑：王顺


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