大家好，我是老猫，在广州做了近20年HR，现任某集团人力总监。最近正忙着两件事：帮企业对接残疾人就业岗位，给大学生安排名企实习机会。这两块有需求的朋友，欢迎随时私信！


　　作为经历过300+劳动仲裁的老HR，我发现90%的社保纠纷都栽在这5个坑里。今天用真实案例带大家避雷，文末还准备了DeepSeek+5个AI工具组合的保姆级指南（含全场景提示词），记得看到最后！


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　　? 坑一：退休年龄≠领钱年龄


　　上个月天河区的张姐来咨询，以为满50岁就能领养老金。结果发现她属于灵活就业人员，实际要55岁才能办退休。这里划重点：


　　- 女职工退休年龄分3档（50/55/60岁）


　　- 干部身份比工人晚5年退休


　　- 城乡居民养老保险统一60岁


　　? 坑二：缴费基数随便选？


　　海珠区李叔去年按最低档缴费，今年养老金核算时才后悔。给大家算笔账：假设月薪1万，按60%基数缴15年，比100%基数每月少领1400+元！


　　? 坑三：断缴三个月没事？


　　白云区外卖小哥王姐去年辞职，社保断缴5个月。今年住院才发现：


　　1. 医保断缴次月就不能报销


　　2. 生育津贴需连续缴满12个月


　　3. 广州买房要求5年连续社保


　　? 坑四：残疾人就业补贴不会领


　　我们刚帮越秀区某企业申报了两项补贴：


　　① 按1.5%比例雇佣残疾人，每人每年补贴8000元


　　② 改造无障碍设施，最高可获10万元资助


　　（具体政策可私信获取申报攻略）


　　? 坑五：大学生实习=免费劳力？


　　最近处理的大学生维权案：某公司让实习生每天工作10小时，没补贴没保险。特别注意：


　　√ 实习协议必须签


　　√ 建议购买意外险


　　√ 每日工作时长≤8小时


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　　文末福利+互动


　　如果你是：


　　→ 企业需要对接残疾人/实习生


　　→ 打工人遇到社保/退休/劳动纠纷


　　→ 创业者需要人力成本优化方案


　　欢迎留言或私信！


　　评论区扣1，赠送《DeepSeek+AI组合使用指南》


　　老猫说句掏心话：在广州打拼不容易，这些坑我踩过就够了。大家有什么职场难题，评论区见！


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