企业不给员工缴纳公积金是否违法，取决于具体情况。


　　根据《住房公积金管理条例》，用人单位必须为员工缴纳住房公积金，这是法定义务。如果企业未按规定缴纳，员工可以向住房公积金管理中心投诉，管理中心会责令企业限期缴纳；逾期仍不缴纳的，可申请法院强制执行。


　　不过，以下情况企业可能无需缴纳公积金：


　　1. **员工属于灵活就业人员**：如自由职业者、个体工商户等，通常不强制要求企业为其缴纳公积金。


　　2. **员工已享受其他住房保障**：如已享受房改政策或拥有住房，可能无需缴纳。


　　3. **地方政策允许**：部分地区可能对小微企业或特定行业有豁免政策。


　　因此，企业是否违法需结合员工身份、地方政策等因素判断。如有疑问，建议咨询当地住房公积金管理中心或法律专业人士。


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