（通讯员聂华春）机关事业单位养老保险制度改革是吉木萨尔县社保局2016年重点工作之一，为确保此项工作顺利启动。吉木萨尔县社保局按照上级工作部署，认真落实工作推进要求，积极主动，克服困难，全力做好落实工作。


　　一是加强组织领导，健全工作机制。成立机关事业单位养老保险领导小组，建立工作责任制，明确分工，要强化部门协作，狠抓落实，细化工作方案，积极与县编制、人社、财政、银行等部门单位沟通，做到“五清”，确保各项工作准确无误顺利进行。


　　二是广泛宣传，引导舆论。县社保局结合本县实际，积极做好政策宣传、解释工作，帮助预算单位和工作人员全面、准确掌握政策，提高贯彻落实各项工作的政策水平和业务能力；通过正确引导舆论，确保各项政策及时准确落实到位。我局已发放7000份《机关事业单位养老保险政策解读宣传册》。


　　三是加强业务培训，提高办事效率。准确理解和解读相关政策，加强业务培训，确保经办流程统一、规范；做好经费保障，规范编制管理，加强不同单位间的分类衔接；要结合我县实际，按照“边推进、边完善、边解决”的工作思路，妥善处理好遗留问题，统筹兼顾、准确研判、稳妥实施，确保新老政策平稳过渡；


　　目前对全县机关事业单位6300人（其中在职人员4356人，退休人员1944人）全面完成采集工作。将在9月份全面实行新型机关事业单位养老保险政策。