颜清辉

　　1996年6月，他加入中国共产党，开始参加工作，历任原劳动保障部医疗保险司副处长、处长，人力资源社会保障部医疗保险司处长，工伤保险司副司长，长期从事社会保险有关政策的制定和研究工作。2013年12月至2018年5月，他担任人力资源社会保障部医疗保险司副司长。


　　此轮机构改革，中央新组建国家医疗保障局。国家医保局成立后，颜清辉开始担任医保局办公组、人事组牵头人。10月26日，一份国家医保局的干部任职公示显示，颜清辉拟任办公室主任。


　　在今年5月12日举办的“2018第十四届中国健康产业高峰论坛”上，颜清辉以人社部医保司副司长的身份出席。他表示，在目前全民医保的大背景下，医保制度面临长期趋势性的问题，例如医保基金的可持续问题，医保的筹资能力和社会经济发展是否相匹配的问题。此外，医保制度面临的利益博弈也很多，不仅要考虑到参保人的保障问题，还要考虑到医药卫生事业发展问题，以及整个社会的负担问题。


　　颜清辉认为，国家医保局成立后，“不应该是新瓶装旧酒，而是应该新瓶装新酒”，要从治理机制、治理体系和治理结构上解决问题，最终不是权力问题，是大家平等协商的问题，是达到共赢的问题。


　　“医保不可能在“三医联动”里面起决定性的作用，但可以起基础性作用。”颜清辉在这次活动中说。


　　医保基础性作用怎么实现呢？颜清辉认为，医保是筹集资金购买服务，是战略性的购买者。为了实现这个目标，应该按照这个定位，把钱用好，用这个钱买最有价值和创新性的东西，这个创新性不仅仅是保障健康的角度出发，更重要的创新是经济发展，是社会发展的一个原动力，所以还要从经济发展的角度鼓励创新。


　　“治理方式的改革，最重要的是要多个利益主体之间的协商，要协调协商，按照协议来做，而不是一个单向性命令式的端口来做。”颜清辉说。