参保者离职后的医保处理，与参保者离职后的社保处理，基本都是一样的，大同小异而已。


　　医保参保者离职后，首先需要做的，也是马上让原参保单位，尽快给自己在原参保单位的参保名单中，做减员处理。


　　如果原参保单位，在参保者离职后，未及时给参保者做减员处理，参保者无论是找新单位给自己继续缴纳医疗保险费，还是参保者以灵活就业人员身份自己继续参保缴费，都是交不上医疗保险费的。


　　只有在原单位，给参保者在医保局那里做了参保者的减员处理后，参保者才可以重新找新单位为自己继续缴纳医疗保险费，或者由参保者个人以灵活就业人员身份继续缴纳医疗保险费。


　　如果参保者离职后，未继续缴纳医疗保险费，医保局就会停止参保者享受医疗保险待遇的权利，如果参保者有病住院，就得自己承担一切的医疗费用。


　　医保出现断缴超过3个月以上，参保者再重新缴费时，就不能马上使用医保卡看病，不能享受医疗保险报销待遇，就需要有6个月的等待期。


　　只有过了6个月的等待期以后，参保者才能正常享受医保住院报销和开药买药的报销待遇。


　　所以参保者离职后，一定不要忘记让原单位给自己的医保，在医保局那里，及时做减员处理，以便参保者自己以灵活就业人员身份继续缴纳医疗保险费，或者找新单位为自己缴纳医疗保险费。


　　但无论参保者离职后，想以哪种身份继续给自己缴纳医疗保险费，参保者首先需要做的，就是让原参保单位，先给自己作减员处理，这是参保者离职后，需要做的头等大事！


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