根据潍坊市财政局、人力资源社会保障局《关于印发的通知》（潍财社〔2019〕17号）规定，决定对招用就业困难人员并为其缴纳社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的社会保险费给予补贴（不包括个人应缴纳部分）。


　　一、社会保险补贴人员范围


　　在本行政区域内，法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望，2018年招用的就业困难人员，已享受补贴政策，至今仍在原单位的就职；2019年新招用就业困难人员，并在招用前已做过失业登记和就业困难人员认定的下列人员：


　　1、大龄失业人员（男性50周岁以上，女性40周岁以上）；


　　2、困难家庭大中专毕业生；


　　3、连续失业一年以上的人员；


　　4、城镇零就业家庭成员；


　　5、农村零转移就业贫困家庭成员；


　　6、享受最低生活保障人员；


　　7、抚养未成年子女的单亲家庭人员；


　　8、有劳动能力的残疾人；


　　9、就业困难的刑释解教人员；


　　10、因失去土地等原因难以实现就业的人员。


　　二、补贴期限及申请时限


　　补贴期限为2019年1月至12月。


　　符合条件的企业（单位）需在2019年11月10日以前申报，逾期不再受理。


　　三、需提报的材料


　　企业申请补贴，需提交下列申报材料并加盖企业业务公章（提交的复印件应标注“与原件一致”）。


　　1、《企业（单位）社会保险补贴申请表》及《企业（单位）社会保险补贴情况明细表》；


　　2、就业困难人员的身份证原件、复印件；


　　3、《就业创业证》或凭证原件、复印件；


　　4、就业困难人员证明材料原件、复印件；


　　5、劳动合同原件、复印件；就业困难人员劳动合同期满，企业与其续签劳动合同且享受期未达到社会保险补贴最长期限的，申请补贴时，应同时提交原始表和原始劳动合同原件、复印件。


　　6、社会保险征缴机构出具的社会保险缴费明细账单（由企业自行打印的需加盖社保征缴机构专用章）；


　　7、企业社会保险费缴费发票原件、复印件；


　　8、企业在银行开立的基本账户复印件（一式两份）;


　　9、企业招用就业困难人员社保补贴诚信承诺书；


　　10、银行代企业发放工资明细账（单）；


　　11、其他需要提供的资料。


　　企业（单位）基本信息发生变化的，应向市人力资源管理服务中心提交相应的证明材料进行变更。


　　请符合条件的企业（单位）按时申报，下载相关表格请登陆中国·寿光网（http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/）－部门导航－人社局－通知公告栏下载。


　　申报地址：市政务服务中心E区人力资源服务中心18号窗口


　　咨询电话：5225240


　　邮箱：sgrsjrgjyk@wf.shandong.cn


　　来源：寿光人力资源市场