养老是国之大计，金融是国之重器。中国太平始终坚持以人民为中心的发展思想，主动担当作为，深入参与积极应对人口老龄化国家战略实施，创新养老金融产品与服务，助力多层次、多支柱养老保险体系建设，奋力写好养老金融这篇大文章。

　　近日，中国太平在上海梧桐人家康养社区举办太平养老参与企业年金改革试点二十周年座谈会，重温年金发展历程，共话养老金融未来。

　　二十年前，中国太平以企业年金制度建立为新的起点、新的契机，全力参与到国家试点、制度推广和年金基金市场化运营之中，开启了服务养老事业的崭新篇章。

　　二十年来，中国太平大力推动企业年金、职业年金、第三支柱养老保险、长期护理保险等业务发展，有序推进“医康养”生态圈建设，创新实践“保险+服务”模式，加速服务适老化转型，逐步探索出一条具有太平特色的养老金融发展之路。

见证历史 躬身入局

　　2004年，劳动和社会保障部颁布《企业年金试行办法》及《企业年金基金管理试行办法》，我国企业年金制度正式落地实施。

　　同年6月，中国太平筹建太平养老保险股份有限公司（下文简称“太平养老”），专业化参与年金管理和养老事业。

　　太平养老从筹备阶段开始，就深度参与到国家在辽宁省开展的企业年金改革试点工作中。2004年8月28日，辽宁省社会保险事业管理局与中国太平签署了《辽宁省直属企业年金委托管理协议》，诞生了中国标准化企业年金的第一单。

同舟共济 包容互惠

　　经过二十年接续奋斗、持续积累，太平养老以专业的服务、创新的产品、高效的运营管理和稳健的投资，为众多客户提供优质的企业年金解决方案。

　　2005年，太平养老首批获得企业年金基金法人受托资格和投资管理资格，开启了年金制度推广的市场实践。

　　2013年，太平养老获批企业年金账户管理人资格，年金基金综合服务能力进一步提升。

　　近年来，太平养老创新推出义乌市企业人才集合年金计划、退役军人年金集合计划等，为企业年金制度扩面再创亮点。

　　截至2024年上半年，太平养老企业年金管理资产突破2500亿元，共服务约1.4万户企业、近200万名职工。

展望未来 携手并进

　　党的二十届三中全会擘画了进一步全面深化改革、推进中国式现代化的宏伟蓝图。中国太平以三中全会精神为指引，充分发挥自身专业特长，为社会提供更有广度、更有深度、更有温度的养老金融产品与服务。